Когалым стал на два дня эпицентром общероссийского диалога о труде. На открытый семинар-совещание «Современный рынок труда: региональный аспект» съехались работодатели и эксперты из разных уголков страны. Их цель - не просто рассказать о вакансиях, а выработать новые подходы к трудоустройству, поделиться лучшими практиками и заглянуть в будущее рынка труда.

«Цель форума - это обмен опытом. Мы пригласили гостей из Липецка, Нижнего Новгорода, Тюмени. Мы хотим понять, что у них нового в части рынка труда, поделиться своим опытом в разных направлениях. Форум больше организован для работодателей, для наших клиентов и, конечно, для работников службы занятости», - отметил руководитель Территориального центра занятости населения по городу Когалыму Виорел Генов.

Это уникальная площадка, где представители разных регионов смогли в открытом диалоге обсудить вызовы времени: от миграции кадров до адаптации профессий под запросы новой экономики. Здесь говорят не только о проблемах, но и о готовых решениях.

«На пленарной сессии мы обсудили вызовы, которые сегодня стоят на рынке труда. Основной, конечно, - это работа с кадрами, кадровый дефицит. Проходит смена поколений, и то, как сейчас молодёжь относится к работе, - это новая реальность. Ну и сама смена формата работы, смена отношения к труду с привычного зарабатывания денег, получения дохода на историю с комфортной работой, возможностью совмещать семью и работу, отдых и работу», - сказал директор Департамента труда и занятости населения ХМАО-Югры Роман Белкин.

Результатом же такого профессионального общения становится не только решение общих проблем, но и укрепление партнёрских связей между регионами, что особенно ценят гости форума.

«Организация мероприятий великолепная! Всем сердцем Нижегородская область любит Ханты-Мансийский автономный округ. Мы уже не первый раз здесь. Коллегам огромное спасибо за то, что организовали данную встречу, данный семинар. Мы на связи вне зависимости от семинаров, от времени года. Постоянно обмениваемся, делимся опытом и двигаемся вперёд!» - отметила представитель Управления по труду и занятости населения Нижегородской области Алёна Минлебаева.

Такой диалог - это не просто обмен опытом, это создание сильного профессионального сообщества, которое вместе решает общие задачи, чтобы работа находила человека в любом уголке России.