В Югре назвали перечень профессий, в которых наблюдается кадровый голод. По данным российской платформы по поиску работы, не хватает продавцов-консультантов - это 12 процентов от общего объёма вакансий, менеджеров по продажам, водителей, операторов call-центра и машинистов. Существенный дефицит наблюдается и в среде рабочего персонала. Превышен спрос на поваров, врачей, электромонтажников и автослесарей. За последний год число вакансий увеличилось более чем в полтора раза, тогда как резюме работников стало меньше. Как решить проблему кадрового голода, разбиралась корреспондент телеканала «Наши города» Анна Панаинте.